Asystent Menedżera ds. Wdrażania i Sprzedaży

Dodane Niedziela, 28 Września 2014, 21:21:19, ID ogłoszenia: 965
Do negocjacji
Asystent Menedżera ds. Wdrażania i Sprzedaży
Wyświetleń: 1462

Opis ogłoszenia Asystent Menedżera ds. Wdrażania i Sprzedaży

Oddział ALLIANZ Polska S.A. w Poznaniu przy ul. Kraszewskiego 30 zaprosi do współpracy trzech najlepszych kandydatów chcących uzyskiwać zarobki powyżej średniej krajowej. Szukamy ludzi gotowych i zmobilizowanych do pracy, którzy szukają miejsca gdzie poziom wynagrodzenia będzie wprost proporcjonalny do pracy.

WYMAGANIA:

- wykształcenie minimum średnie

- umiejętności interpersonalne,

- niekaralności,

- dobrej prezencji,

- mile widziane doświadczenie w sprzedaży lub negocjacjach handlowych,

- umiejętności pracy pod presją czasu,

- bardzo dobra znajomość pakietu MS Office,

- wysoka dyspozycyjność i zaangażowanie,

- gotowość do otworzenia własnej działalności gospodarczej ( firma wspiera kwestie związane z wymaganymi formalnościami).

OFERUJEMY:

- atrakcyjne wynagrodzenie prowizyjne (również system premiowy)- dodatkowe wsparcie finansowe przez pierwsze 6 miesięcy pracy,

- bardzo szeroki program rozwoju zawodowego (specjalista, menedżer),

- system profesjonalnych szkoleń,

- prace w dynamicznym i kreatywnym zespole,

- prace w jednej z największych firm ubezpieczeniowych i finansowych na świecie.

Wszystkim, którzy prześlą do nas swoje CV, zapewniamy całkowitą dyskrecję i poufność, zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych, Dz. U. nr 133, poz. 883.

Prosimy o załączenie następującej klauzuli:

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawa z dn. 29.08.97 roku o ochronie danych osobowych Dz.U. nr 133 poz. 883)."

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Opis ogłoszenia - Asystent Menedżera ds. Wdrażania i Sprzedaży

Oddział ALLIANZ Polska S.A. w Poznaniu przy ul. Kraszewskiego 30 zaprosi do współpracy trzech najlepszych kandydatów chcących uzyskiwać zarobki powyżej średniej krajowej. Szukamy ludzi gotowych i zmobilizowanych do pracy, którzy szukają miejsca gdzie poziom wynagrodzenia będzie wprost proporcjonalny do pracy.

WYMAGANIA:

- wykształcenie minimum średnie

- umiejętności interpersonalne,

- niekaralności,

- dobrej prezencji,

- mile widziane doświadczenie w sprzedaży lub negocjacjach handlowych,

- umiejętności pracy pod presją czasu,

- bardzo dobra znajomość pakietu MS Office,

- wysoka dyspozycyjność i zaangażowanie,

- gotowość do otworzenia własnej działalności gospodarczej ( firma wspiera kwestie związane z wymaganymi formalnościami).

OFERUJEMY:

- atrakcyjne wynagrodzenie prowizyjne (również system premiowy)- dodatkowe wsparcie finansowe przez pierwsze 6 miesięcy pracy,

- bardzo szeroki program rozwoju zawodowego (specjalista, menedżer),

- system profesjonalnych szkoleń,

- prace w dynamicznym i kreatywnym zespole,

- prace w jednej z największych firm ubezpieczeniowych i finansowych na świecie.

Wszystkim, którzy prześlą do nas swoje CV, zapewniamy całkowitą dyskrecję i poufność, zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych, Dz. U. nr 133, poz. 883.

Prosimy o załączenie następującej klauzuli:

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawa z dn. 29.08.97 roku o ochronie danych osobowych Dz.U. nr 133 poz. 883)."

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.